繳納企業(yè)年金的職工在辦理退休后，其基本養(yǎng)老金是由參保地的社保部門按月發(fā)放，企業(yè)年金社保部門只負(fù)責(zé)監(jiān)督、不負(fù)責(zé)企業(yè)年金的具體管理業(yè)務(wù)。企業(yè)年金是由職工所在企業(yè)的企業(yè)年金理事會(huì)，委托具有企業(yè)年金管理資格的賬戶管理人、投資管理人和托管人，負(fù)責(zé)企業(yè)年金基金的賬戶管理、投資運(yùn)營和托管。

繳納企業(yè)年金的職工在辦理退休后，其基本養(yǎng)老金是由參保地的社保部門按月發(fā)放，企業(yè)年金社保部門只負(fù)責(zé)監(jiān)督、不負(fù)責(zé)企業(yè)年金的具體管理業(yè)務(wù)。企業(yè)年金是由職工所在企業(yè)的企業(yè)年金理事會(huì)，委托具有企業(yè)年金管理資格的賬戶管理人、投資管理人和托管人，負(fù)責(zé)企業(yè)年金基金的賬戶管理、投資運(yùn)營和托管。

企業(yè)年金是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，自主建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，繳納企業(yè)年金的單位和企業(yè)職工，辦理退休以后除了領(lǐng)取基本養(yǎng)老金以外，還要領(lǐng)取企業(yè)年金。

企業(yè)年金和機(jī)關(guān)事業(yè)單位的職業(yè)年金比較相似，但也存在比較大的差異。企業(yè)年金是屬于企業(yè)自主選擇，自愿參加，不像機(jī)關(guān)事業(yè)單位的職業(yè)年金那樣是帶有強(qiáng)制性。

企業(yè)年金是由用人單位和職工個(gè)人共同繳納，職工個(gè)人的繳費(fèi)比例為4%，按照企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)作為繳費(fèi)基數(shù)；單位繳費(fèi)比例為8%，以職工個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)作為繳費(fèi)基數(shù)。

企業(yè)年金實(shí)行完全積累制，即個(gè)人繳費(fèi)部分，全部計(jì)入個(gè)人的企業(yè)年金賬戶，單位繳費(fèi)部分，是采取逐步計(jì)入職工個(gè)人賬戶的方式。

具體劃入職工個(gè)人賬戶的比例是按照企業(yè)年金方案來約定的，最高單位繳費(fèi)部分劃入個(gè)人賬戶的比例為8%。

按照企業(yè)年金辦法的規(guī)定，職工企業(yè)年金個(gè)人賬戶中企業(yè)繳費(fèi)及其投資收益，企業(yè)可以與職工一方約定其自始?xì)w屬于職工個(gè)人，也可以約定隨著職工在本企業(yè)工作年限的增加逐步歸屬于職工個(gè)人。

完全歸屬于職工個(gè)人的期限最長不超過8年。

也就是只要是繳納企業(yè)年金的職工，在本企業(yè)工作年限滿8年的職工，單位繳費(fèi)部分和產(chǎn)生的投資收益，都會(huì)完全劃入職工企業(yè)年金個(gè)人賬戶。

從這個(gè)意義來分析，企業(yè)年金也是企業(yè)吸引員工、留住員工的激勵(lì)舉措之一。

繳納企業(yè)年金的職工在辦理退休后，其基本養(yǎng)老金是由參保地的社保部門按月發(fā)放，企業(yè)年金社保部門只負(fù)責(zé)監(jiān)督、不負(fù)責(zé)企業(yè)年金的具體管理業(yè)務(wù)。

企業(yè)年金是由職工所在企業(yè)的企業(yè)年金理事會(huì)，委托具有企業(yè)年金管理資格的賬戶管理人、投資管理人和托管人，負(fù)責(zé)企業(yè)年金基金的賬戶管理、投資運(yùn)營和托管。

職工在達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失勞動(dòng)能力時(shí)，可以從本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶中按月、分次或者一次性領(lǐng)取企業(yè)年金。

也可以將本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶資金全部或者部分購買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品，依據(jù)保險(xiǎn)合同領(lǐng)取待遇并享受相應(yīng)的繼承權(quán)。

由于企業(yè)年金是需要納稅的，稅收是由企業(yè)年金賬戶管理人，比如企業(yè)年金所托管的銀行負(fù)責(zé)代扣企業(yè)年金所得稅，按月領(lǐng)取更為劃算。

按月領(lǐng)取可以采用職業(yè)年金的計(jì)算辦法，個(gè)人賬戶余額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。

也可以采取分次或者一次性領(lǐng)取，分次或是一次性領(lǐng)取，只要到原單位企業(yè)年金理事會(huì)辦理填寫一個(gè)申請表格，就可以到受托的銀行辦理領(lǐng)取手續(xù)，不需要經(jīng)過社保局。

綜上所述，企業(yè)年金是企業(yè)職工在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)上的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳納企業(yè)年金的職工在辦理退休后，在領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的同時(shí)，還要辦理企業(yè)年金的領(lǐng)取手續(xù)。

企業(yè)年金不是由社保部門發(fā)放，也不是由原來的企業(yè)發(fā)放，而是由企業(yè)年金賬戶所在的銀行，按照本人需要的方式按月發(fā)放，分次或是一次性發(fā)放。