做好工作總結(jié)，升華工作內(nèi)容，讓工作清晰明了，使得工作進展順利進行。那么你們知道關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)個人工作總結(jié)內(nèi)容還有哪些呢?今天小編在這給大家整理了一些黨風(fēng)廉政建設(shè)個人工作總結(jié)，我們一起來看看吧！

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黨風(fēng)廉政建設(shè)個人工作總結(jié)一

一、堅持履職擔(dān)當(dāng)，強化管黨治黨政治責(zé)任

認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨要求，積極發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)、執(zhí)行者、推動者作用，切實把主體責(zé)任扛穩(wěn)、抓牢、做實，堅定不移推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

一是認(rèn)真部署落實。每月定期召開局黨組會、支委會研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，每季度召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作會議，調(diào)度、督促工作落實。主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”責(zé)任，與班子成員、各股(站)負(fù)責(zé)人、黨員干部廣泛交心談心，聽取意見建議;其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員大力抓好分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”。年初制定《20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，明確4項工作重點;主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、各股(站)負(fù)責(zé)人分別簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

二是當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”。主要負(fù)責(zé)人堅持率先垂范、以身作則，切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，始終做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，其它班子成員切實擔(dān)負(fù)起“一崗雙責(zé)”。主要領(lǐng)導(dǎo)先后多次在單位工作會上就黨風(fēng)廉政建設(shè)提要求、作部署，調(diào)度其他班子成員“一崗雙責(zé)”履責(zé)情況。對班子中出現(xiàn)的問題，旗幟鮮明地堅決糾正，帶頭確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定落到實處。

三是強化責(zé)任落實。制定黨風(fēng)廉政年度工作方案，細(xì)化任務(wù)分解，進一步明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股(站)，細(xì)化工作任務(wù)，增強責(zé)任意識，成立黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保人人肩頭有擔(dān)子、個個心中有責(zé)任、項項工作有人抓、件件事情有落實。

二、加強宣傳教育，增強拒腐防變能力

(一)強化思想教育。我局始終把思想政治工作放在重要位置來抓，將思想政治教育納入年度學(xué)習(xí)教育重要內(nèi)容，堅持政治學(xué)習(xí)和廉政警示教育常抓不懈。通過學(xué)習(xí)教育，干部職工思想觀念得到了切實的轉(zhuǎn)變，有力的促進了各項工作任務(wù)地完成。

(二)強化理論武裝。一是貫徹落實相關(guān)會議、文件精神，并結(jié)合農(nóng)機部門實際提出貫徹意見。二是加強教育學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《巡視條例》、中央八項規(guī)定、新修訂的《廉政準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)制度，加強廉政文化建設(shè)，增強黨員干部廉潔自律意識。三是上好廉政黨課。全年共組織開展干部職工學(xué)習(xí)4次。四是開展黨風(fēng)廉政警示教育活動，組織股室負(fù)責(zé)人和機關(guān)干部職工到縣警示教育基地，接受警示教育，進一步打牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。

(三)建立健全制度。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項要求，進一步健全各項制度措施，進一步加強了對全局行政執(zhí)法權(quán)力運用、履行職責(zé)、執(zhí)法程序、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督檢查，堅決糾正和查處有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法程序不規(guī)范等行為。圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，重點項目和群眾關(guān)心的熱點問題，扎實開展行政效能監(jiān)察，解決工作效率低下、辦事推諉、奢侈浪費等問題，逐步建立和完善行政效能投訴機制和過錯追究機制，促進全局干部職工勤政高效。制度的進一步完善和實施，使我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷達到規(guī)范化、制度化。

三、規(guī)范行政行為，推進依法行政工作

(一)規(guī)范行政行為。全面推進黨務(wù)政務(wù)公開，優(yōu)化辦事服務(wù)流程，公開辦公人員、部門職責(zé)、辦事流程等，為群眾提供方便、快捷的服務(wù)，做到統(tǒng)一收件，辦結(jié)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，按期辦結(jié)率達100%，推動行政管理向以人為本、便民高效、程序規(guī)范、公正透明的方向轉(zhuǎn)變。

(二)推進依法行政。加強民主決策制度，實行重大事項集體決策制度。凡屬重大決策、干部任免獎懲和大額資金的使用，必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，從源頭上有效防治腐敗行為的發(fā)生。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部為本人謀取不正當(dāng)利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當(dāng)利益的問題，認(rèn)真落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，真正做到清正廉潔、文明執(zhí)法，進一步樹立農(nóng)機干部“清廉、務(wù)實、便民、高效”的良好形象。

四、加強權(quán)力監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力的正確運行

結(jié)合農(nóng)機部門的實際和特點，加強對權(quán)力運行的有效監(jiān)督和制約，對重大項目管理、資金使用等重點環(huán)節(jié)和重點部位的監(jiān)督，進一步完善和規(guī)范程序，制定防范措施，有效實施事前預(yù)防、事中監(jiān)督、事后查處的權(quán)力運行監(jiān)督機制。在審批工作中，強化行政審批的監(jiān)督，建立健全規(guī)范的權(quán)力運行機制。在資金管理上，堅決執(zhí)行“收支兩條線”，主動接受監(jiān)察部門、財政部門、審計部門的監(jiān)督檢查。

五、存在問題及主要改進措施

上半年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作通過全局干部職工的共同努力，取得了一定成效，未出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，為農(nóng)機事業(yè)的發(fā)展提供了堅強的政治紀(jì)律保障，但仍然存在一些不足和有待解決的問題，主要表現(xiàn)在：一是黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育力度還需進一步加強，方式方法還需更加靈活多樣;二是對干部的管理和監(jiān)督還需進一步加強;三是在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的制度建設(shè)、工作機制、運行機制等方面還需進一步豐富、發(fā)展、完善。下一步我們將采取更加積極有效的措施，狠抓各項工作貫徹落實，扎實推動農(nóng)機局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

一是繼續(xù)落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制，把責(zé)任上肩，任務(wù)落實，堅持常抓不懈，嚴(yán)格責(zé)任考核，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作向縱深推動。

二是進一步加強思想教育，提高整體素質(zhì)。繼續(xù)加強黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育，用先進典型進行示范教育，用反面案例進行警示教育，使廣大干部職工不斷提高思想政治素質(zhì)，進一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三是進一步完善規(guī)章制度，規(guī)范干部職工行為。將制度建設(shè)貫穿于思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)中，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入日常農(nóng)機業(yè)務(wù)工作和干部職工平常生活中，進一步規(guī)范完善各項制度，加大制度執(zhí)行落實的監(jiān)督檢查，把黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、法制化，抓好各項反腐倡廉工作的落實，確保黨員干部職工做到遵規(guī)守紀(jì)，廉潔從政。

黨風(fēng)廉政建設(shè)個人工作總結(jié)二

今年以來，市人社局在市委、市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市紀(jì)委第二派駐紀(jì)檢組的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹十一屆市紀(jì)委全會精神，深入落實“兩個責(zé)任”，扎實推進黨風(fēng)廉政重點任務(wù)，持之以恒遵守中央各項規(guī)定精神，緊緊圍繞年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，堅定不移地筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)防線，做好廉政風(fēng)險防控工作，為推動人社事業(yè)發(fā)展提供了有利的紀(jì)律保障?，F(xiàn)將20_年上半年工作匯報如下：

一、履職盡責(zé)，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作穩(wěn)步推進

局黨組始終堅持把落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為首要政治任務(wù)，深入貫徹落實“3783”主體責(zé)任體系、“866”衡量檢驗標(biāo)尺和“111”督查落實細(xì)則，全面落實黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，不斷強化廉政教育，依法規(guī)范權(quán)力運行，健全完善規(guī)章制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了顯著成效。

(一)強化壓力傳導(dǎo)，推動管黨治黨主體責(zé)任落到實處

一是理清工作思路，抓好“一崗雙責(zé)”。局班子成員切實將主體責(zé)任記在心上、扛在肩上、抓在手上，于4月25日召開全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，將責(zé)任體系再健全、責(zé)任清單再細(xì)化、目標(biāo)管理再具體，與各分管領(lǐng)導(dǎo)和科室層層簽訂黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任書69份，逐級傳導(dǎo)主體責(zé)任。班子成員根據(jù)職責(zé)分工，逐級分解責(zé)任認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責(zé)任主動督促、主動檢查。

二是扎實開展思想教育，筑牢廉政思想防線。在每月黨組中心組學(xué)習(xí)會上，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆六次全會、習(xí)近平總書記系列重要講話及上級部門重要文件精神，重點學(xué)習(xí)了《黨章》、《準(zhǔn)則》和《條例》等新頒布黨紀(jì)黨規(guī)，不斷強化理想信念教育，牢固樹立并不斷強化“四個意識”，有效提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨性修養(yǎng)。組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全局干部職工手抄“十嚴(yán)禁”、“十不準(zhǔn)”紀(jì)律要求，做到了牢記于心，外化于行，筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀(jì)的思想防線。

四是認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督，強化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。加大對重大節(jié)假日期間的監(jiān)督檢查力度，在春節(jié)、清明、五一等節(jié)假日前，召開專題會議，組織全體干部集體學(xué)習(xí)中央和紀(jì)委重要會議精神和紀(jì)律規(guī)定，進一步強化大局意識、擔(dān)當(dāng)意識和權(quán)責(zé)意識。7名班子成員均能嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告的有關(guān)要求，如實上報個人事項。根據(jù)市紀(jì)委開展“述責(zé)述廉”工作的要求，圍繞推進黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作等重點工作任務(wù)，下發(fā)了市人社局黨組《關(guān)于印發(fā)開展20__年度述責(zé)述廉工作通知》，安排全體科級干部分別于6月和12月開展“兩述”工作，不斷推動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)范用權(quán)、廉潔履職。20_年以來，處理市紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的有關(guān)信訪問題線索6件，市委組織部函詢1件，12345熱線轉(zhuǎn)辦的投訴2起;對省審計廳審計發(fā)現(xiàn)問題涉及的7名同志和涉及經(jīng)商辦企業(yè)的2名同志進行了提醒談話，對紀(jì)委進行紀(jì)律審查的1名同志進行了誡勉談話。開展了20__-20__年紀(jì)委轉(zhuǎn)辦交辦案件整理工作，共梳理出案件11件，整理完善檔案卷宗6件。

(二)強化作風(fēng)建設(shè)，促進各項權(quán)力規(guī)范運行

一是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強黨員干部廉政意識。健全完善黨風(fēng)廉政工作月安排部署、黨組中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、機關(guān)學(xué)習(xí)例會等制度，充分運用“在線學(xué)習(xí)”、“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)”、專題培訓(xùn)、黨支部書記上黨課等形式，開展黨員理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，提升黨員黨性修養(yǎng)。共傳達中央、省委和市委重要會議精神7次，學(xué)習(xí)各級紀(jì)委相關(guān)文件和作風(fēng)紀(jì)律有關(guān)規(guī)定6次，開展學(xué)習(xí)宣講6次，召開支部書記黨課2次。組織全局干部職工手抄“十嚴(yán)禁”、“十不準(zhǔn)”紀(jì)律要求，做到了牢記于心，外化于行，不斷增強黨員干部的廉政意識和法制意識，始終擰緊廉潔從政的螺絲釘，筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀(jì)的思想防線。

二是堅持依法決策，規(guī)范權(quán)力運行。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，落實“三重一大”集體決策、一把手“五不直接分管”和“末位表態(tài)”制度，規(guī)范辦事程序，凡重大事項一律經(jīng)局班子集體討論決定，不斷提升人社干部依法行政、依法履職的能力和水平。建立專家組評審制度，健全審核流程。在慢性病鑒定、工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定等工作流程中，組建專家評審委員會，變局里說了算為專家委員會說了算，有效解決過去認(rèn)定不專業(yè)、群眾不認(rèn)可的問題;實行申請?zhí)厥夤しN提前退休會議制度，由兩個分管領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)退休審批的相關(guān)科室和相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員按照程序共同審核，每次會議專門記錄，并將審批結(jié)果及時公示;規(guī)范干部檔案專項審核，對干部重要信息真實性存疑或涉嫌涂改造假的，督促本人詳細(xì)做出書面說明，在深入調(diào)查核實、準(zhǔn)確把握事實的基礎(chǔ)上，提交會議進行認(rèn)定，多個相關(guān)科室參與討論研判，提出精準(zhǔn)的意見建議，堅決避免憑工作慣性和工作經(jīng)驗處理問題。有效保證了干部職工秉公用權(quán)，堅決杜絕徇私枉法。

三是開展明查暗訪，改變工作作風(fēng)。局黨組按照“明查暗訪年”活動實施方案要求，制定下發(fā)了《市人社局開展“明查暗訪年”活動實施方案》和《加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)強化內(nèi)部管理若干制度》，明確了制度落實、紀(jì)律執(zhí)行、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面的督查內(nèi)容44項，每月安排4名領(lǐng)導(dǎo)對局機關(guān)和社保大廳等重點部門進行明查暗訪。截至目前已開展督查11次，發(fā)現(xiàn)工作紀(jì)律問題19起，公開作檢查2人。對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改，工作人員服務(wù)態(tài)度不斷規(guī)范，工作紀(jì)律進一步嚴(yán)肅。

四是創(chuàng)新優(yōu)化服務(wù)載體，打造陽光政務(wù)。認(rèn)真開展行風(fēng)政風(fēng)評議和效能風(fēng)暴行動，大力倡導(dǎo)“人社工作為人民”的理念，不斷優(yōu)化服務(wù)載體，全面啟用勞動爭議仲裁辦案系統(tǒng)處理各類勞動爭議案件，所有案件辦理均通過網(wǎng)上受理、審查、審批和結(jié)案，實現(xiàn)仲裁辦案和數(shù)據(jù)匯總的信息化和透明化，案件處理的質(zhì)量和效率不斷提升。著力推行“陽光政務(wù)”，認(rèn)真落實“五制”、“四公開”、“三亮明”制度，將優(yōu)質(zhì)便捷服務(wù)貫穿于人社工作的全領(lǐng)域、全過程。主動公開就業(yè)信息、人事人才信息、工資和勞動關(guān)系信息、預(yù)決算、三公經(jīng)費、法規(guī)政策等信息，截止目前，運用局網(wǎng)站、微信、微博等新媒體公開各類信息1047條。

(三)深化風(fēng)險防控，緊盯重點領(lǐng)域和環(huán)節(jié)

一是加大重點環(huán)節(jié)監(jiān)督力度。圍繞農(nóng)民工討薪維權(quán)，全面落實農(nóng)民工工資保證金、應(yīng)急周轉(zhuǎn)金及“無拖欠農(nóng)民工工資證明”制度，創(chuàng)新在勝利路小區(qū)開展農(nóng)民工實名制管理試點工作，完善農(nóng)民工務(wù)工前信息錄入，對用工單位的用工花名冊、工資表、考勤表進行動態(tài)監(jiān)管，以長效機制保障有效監(jiān)督。截止目前共收繳6家企業(yè)農(nóng)民工工資保證金819.56萬元，啟用農(nóng)民工工資保證金支付4家企業(yè)農(nóng)民工工資41萬元，開具無拖欠農(nóng)民工工資證明823份。圍繞社?；鸢踩?，正式啟用了社會保險財務(wù)A++系統(tǒng)、智慧眼人臉識別系統(tǒng)，加速推進基本醫(yī)療保險異地就醫(yī)結(jié)算，積極推進社?？òl(fā)放，實現(xiàn)了社會保障資金管理、基金財務(wù)核算、業(yè)務(wù)統(tǒng)計等工作有效銜接，促進事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變，防范和控制基金風(fēng)險的技術(shù)手段得到拓展和強化，限度壓縮權(quán)力尋租的機會和空間。圍繞人事考試安全，邀請紀(jì)委、組織部門工作人員全程監(jiān)督各類招考工作，并在考試后對考試結(jié)果進行書面評價，確保人事考試公開、公平、公正，圓滿完成了20__年度嘉峪關(guān)市公務(wù)員考錄筆試、全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應(yīng)用能力考試及教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才招聘、社會治理局公益性崗位招聘和機關(guān)事業(yè)單位工勤人員崗位等級考核考試。對人事考試信息系統(tǒng)的軟硬件進行了升級改造，人事考試網(wǎng)上報名、考場分配、準(zhǔn)考證和成績單網(wǎng)上打印等工作效率進一步提升，人事考試安全得到進一步保障，連續(xù)六年榮獲全省優(yōu)秀考點。

二是扎實開展信訪工作。實行“開門接訪”、定期下訪和重大情況及時報告制度，局領(lǐng)導(dǎo)不回避、不推諉、不畏難，1-6月局主要負(fù)責(zé)人接待上訪人員16次，其他班子成員接訪21次。規(guī)范各科室的責(zé)任范圍及信訪案件的辦理流程，做好登記工作，在規(guī)定的期限內(nèi)書面反饋。辦理市電子政府辦公室及市委督查室轉(zhuǎn)辦的案件5起、信訪局轉(zhuǎn)辦件2起、信訪網(wǎng)轉(zhuǎn)辦件20件、其中國家件1起，答復(fù)率達100%，切實做到了件件有落實、事事有回音。

(四)落實舉措，推動反腐敗工作深入人心

一是深入開展反腐敗宣講工作。為進一步增強全局干部職工反腐敗意識，我局邀請市紀(jì)委同志對《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和甘肅省實施辦法進行宣講1次，邀請市檢察院同志進行預(yù)防職務(wù)犯罪宣講1次。開展以我局王建功案和人社系統(tǒng)發(fā)生的違紀(jì)違法案件為鏡鑒的以案說法警示教育2次，在全局工作中較好的起到了舉一反三的效果。

二是深化廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)。采用“自己查、科室審、相互議、班子定”的方式，以重大決策、人事任免、行政執(zhí)法、項目審批、資金審批和使用為切入點，深入開展自查工作，不斷完善防控措施，重新梳理排查出科室及個人廉政風(fēng)險點144處，各科室開展了一季度廉政風(fēng)險點自查工作，上報廉政風(fēng)險自查報告30份，排查完善覆蓋率達100%。

三是認(rèn)真開展談心談話。班子成員根據(jù)職責(zé)分工，逐級分解責(zé)任，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責(zé)任主動督促、主動檢查，每季度開展分管領(lǐng)導(dǎo)和科長、科長和科員之間廉政談話一次。上半年，局主要負(fù)責(zé)人約談班子成員2次、科級干部集體約談3次，處級干部和分管科室負(fù)責(zé)人開展約談1批次、各科室負(fù)責(zé)人和科員開展約談1批次，通過有重點、分層次的開展集體約談，聽取被約談人廉潔自律和履行“一崗雙責(zé)”的情況，指出存在問題，提出工作要求。

二、存在的問題和不足

上半年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然做了很多工作，取得了一些成績，但是與省委、市委關(guān)于落實全面從嚴(yán)治黨的要求相比還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，與新的形勢要求和基層期盼還有一定距離。一是局系統(tǒng)黨員干部對中央“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)”的新形勢還缺乏應(yīng)有的認(rèn)識，黨章意識、紀(jì)律意識和規(guī)矩意識還不強;二是部分黨員干部仍有重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想，落實黨建責(zé)任同崗位職責(zé)結(jié)合不夠緊密，工作比較被動，缺乏特色;三是對各項制度的落實還不到位，個別科室、職工紀(jì)律意識淡薄，仍存在上下班遲到早退、請示報告不及時，管理存在寬松軟散等問題。

三、下一步工作打算

認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新部署新要求，切實擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，真抓真管、敢抓敢管、常抓常管，注重“一崗雙責(zé)”落實，扎實推進反腐倡廉工作。

二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，強化紀(jì)律教育。積極開展班子成員分層次講廉潔黨課活動，實現(xiàn)廉潔黨課全覆蓋。深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政宣傳教育，強化工作人員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，提升盡職履責(zé)和服務(wù)群眾的能力。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)信息報送，積極宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)方面的特色做法。

三是狠抓制度落實。我們將繼續(xù)以明查暗訪和干部作風(fēng)建設(shè)作為今年全局黨風(fēng)廉政工作的重要內(nèi)容，按照各領(lǐng)導(dǎo)分頭負(fù)責(zé)，管好自己的人，辦好自己的事的目標(biāo)要求，嚴(yán)格以制度促行動，努力使每一位同志能夠?qū)⒏黜椫贫纫髵煸谧焐希浽谛纳?，落實在行動上?/p>

四是加強監(jiān)督檢察。以行政執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點，加強監(jiān)督檢查，糾正工作中的不正之風(fēng)。及時處理各類信訪舉報件，加大監(jiān)督力度，堅決懲治違法違紀(jì)行為，發(fā)揮案件查處的威懾力，切實提高公信力。

五是加大干部輪崗交流力度。盡可能的創(chuàng)造條件讓干部在不同崗位、不同系統(tǒng)進行鍛煉，不斷開闊干部的眼界及工作能力，更好的培養(yǎng)復(fù)合型人才，增強干部隊伍素質(zhì)，激發(fā)工作活力。

黨風(fēng)廉政建設(shè)個人工作總結(jié)三

今年以來，常德項目黨支部在項目書記_同志的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實_大會議精神，堅持以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞大橋建設(shè)的中心工作，以全面落實科學(xué)發(fā)展觀主題教育活動為載體，加強教育、完善制度，狠抓思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，著力解決黨風(fēng)、行風(fēng)方面存在的一些問題，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：

一、 黨風(fēng)廉政建設(shè)活動計劃

1、6月份組織預(yù)備黨員及入黨積極分子學(xué)習(xí)，黨員同志總結(jié)交流心得體會。

2、7月份組織項目領(lǐng)導(dǎo)班子成員每周學(xué)習(xí)兩小時 。

3、8月份組織全體員工集中學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》。

4、9月份召開領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

5、10月份組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動及質(zhì)量月活動。

二、 黨風(fēng)廉政建設(shè)活動計劃的執(zhí)行情況

6月12日晚上19:30，在項目書記賈能文同志的號召下，由我們項目部的正式黨員：副經(jīng)理王奇峰、副經(jīng)理湯華清、財務(wù)部部長秦運福同志講解入黨積極分子材料，他們分別從入黨的程序、條件、性質(zhì)、宗旨......開始一點點給大家講，使大家可以深刻地去了解。最后，黨員同志又在一起總結(jié)交流了心得體會。此后幾天，大家又紛紛地遞交了入黨培訓(xùn)材料。

7月5日，項目部又組織項目全體員工集中學(xué)習(xí)。項目黨支部根據(jù)分公司的文件精神，組織大家實施每周學(xué)習(xí)兩小時計劃。在學(xué)習(xí)中，結(jié)合生活中及媒體中的一些實際案例，大家紛紛發(fā)言，就所學(xué)到的知識進行交流和討論，避免單純的說教，讓大家參與，既活躍了氣氛，也加深了大家對所學(xué)到的知識的理解。項目部還在辦公場所的醒目區(qū)域設(shè)置了廉政告示牌，時刻提醒和警示項目部的全體員工。7月8日，項目黨支部組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)“建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要”。大家紛紛發(fā)言，就所學(xué)到的知識進行交流和討論，加深了大家對所學(xué)到知識的理解。

8月19日，項目黨支部組織全體員工集中學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》。項目部注重做好局及公司有關(guān)反腐倡廉規(guī)章制度的宣傳力度，力爭從源頭上杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。黨支部公布了監(jiān)督舉報電話。為了加強項目部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，項目部還專門成立了廉政建設(shè)監(jiān)督小組。黨支部利用項目部的宣傳欄作為陣地，宣傳有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的知識，做到不拘于時間、不拘于地點的限制，開展宣傳教育活動。項目黨支部還積極向局報及公司的報紙投稿，宣傳項目部黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。

三、 黨風(fēng)廉政建設(shè)活動的效果

常德項目黨支部在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，精心布置和籌劃，廣大黨員干部積極參與，有力的推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)活動的深入開展。項目部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員干部的廉潔自律意識得到極大的提高，黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感得到增強。

黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了以下效果：

1、針對不同對象開展不同的學(xué)習(xí)活動，項目部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、廣大黨員干部的黨性觀念、紀(jì)律觀念得到了增強，黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的民主意識、監(jiān)督與接受監(jiān)督意識得到了增強。

2、注重學(xué)習(xí)、宣傳教育形式的多樣化，盡量做到以大家易于接受的形式取代單純的說教。通過形式多樣的學(xué)習(xí)，項目部形成了一個良好的黨風(fēng)廉政建設(shè)氛圍。

3、經(jīng)常與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員及項目部全體干部職工談心。在談心的過程中，黨支部就把廉政建設(shè)的有關(guān)精神作為談話的重要內(nèi)容，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育活動貫穿到職工的日常生活中。對項目部的重大事項的決定進行監(jiān)督，注重收集職工的意見，并及時進行回復(fù)和整改。充分發(fā)揮監(jiān)督作用，堅決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)，為項目部的施工生產(chǎn)提供堅強的保證!

四、對今后黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見和建議

1、項目部可以與項目領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各職能部門負(fù)責(zé)人簽定廉政協(xié)議書。項目部還可以與業(yè)主、監(jiān)理、材料供應(yīng)商在簽定合同的同時簽定廉政協(xié)議書。通過此方式來規(guī)范分包工程的管理，嚴(yán)肅材料的供應(yīng)。

2、黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育活動應(yīng)貫穿到職工的日常生活中。黨支部在工作中，對項目部的重大事項的決定進行監(jiān)督，應(yīng)注重收集職工的意見，并及時進行回復(fù)和整改。充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，堅決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)，為工程施工提供堅強的保證。

黨風(fēng)廉政建設(shè)個人工作總結(jié)四

__縣司法局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣委、縣人民政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照《__縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的要求，認(rèn)真組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作，全縣司法行政干部職工嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得實效，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機構(gòu)健全。為進一步加強全縣司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得實效，縣司法局根據(jù)班子成員變動情況，及時調(diào)整充實了局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長孫少林任組長，成員分別由黨組成員、副局長王學(xué)強、李玉明和黨支部委員、公證處主任陳勇、黨支部委員、局辦主任李耀澤擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由李耀澤同志負(fù)責(zé)。

二、簽訂責(zé)任書、落實責(zé)任制?？h司法局黨政班子對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作十分重視，將其作為重點工作之一狠抓落實。一是在年初召開的全縣司法行政工作會議上，對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作出了明確部署，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣委、市司法局制定的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系-工作計劃實施辦法》，堅持在嚴(yán)肅懲治腐敗的同時，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)的原則;堅持把反腐倡廉建設(shè)切實融入司法行政體制改革的發(fā)展之中，融入到司法行政干部隊伍建設(shè)之中的原則;堅持教育、制度、監(jiān)督并重的預(yù)防與懲治原則，切實推進全縣司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。并要求廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，自覺貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到為民、務(wù)實、清廉。

在司法行政會議上，局長孫少林同志與各司法所和局機關(guān)各部門簽訂了度工作目標(biāo)管理考核負(fù)責(zé)書，簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確規(guī)定了黨組書記、局長為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé)，班子成員按分工對分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，各部門負(fù)責(zé)人對本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。并對責(zé)任書內(nèi)容、責(zé)任考核、責(zé)任追究作出了相應(yīng)規(guī)定。

三、開展反腐倡廉教育、提高干部隊伍素質(zhì)。認(rèn)真組織開展反腐倡廉教育活動，努力提高司法行政干部隊伍整體素質(zhì)，是縣司法局加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、執(zhí)法公正、適應(yīng)時代發(fā)展要求的高素質(zhì)干部隊伍的重要舉措之一。工作中，司法局認(rèn)真組織干部職工開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，并結(jié)合工作實際在干部隊伍中開展了“11?28”專案警示教育，孟連“7?19”事件和陽宗海污染事件警示教育，組織觀看了《高墻悲歌》警示教育片，并開展了發(fā)言討論。還結(jié)合工作實際開展了“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”、“進百家、知民情、辦實事”和“深入基層辦實事、化解糾紛促穩(wěn)定愛民為民活動”，通過學(xué)習(xí)教育，廣大司法行政干部職工整體素質(zhì)有了明顯提高。

四、深入開展廉政文化進機關(guān)、進家庭活動。廉政文化建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要基礎(chǔ)工作之一，是社會主義先進文化的重要組成部分，是推進黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要精神力量。積極開展廉政文化建設(shè)，加強對黨員和干部職工反腐倡廉教育，構(gòu)筑抵御腐朽文化侵蝕的思想道德防線，是貫徹落實《建立健全和預(yù)防腐敗體系-工作規(guī)劃》的重要舉措，是全面推進司法行政工作健康有序發(fā)展的前提?？h司法局黨政班子對開展廉政文化建設(shè)活動十分重視，一是調(diào)整充實了局廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組并下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體工作的開展;二是建立了干部廉政檔案和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案;三是干部職工簽署了《廉政承諾書》;四是制作了廉政文化格言警句8幅，懸掛于辦公室樓道走廊和會議室，營造了以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍;五是積極參與市司法局等有關(guān)部門舉辦的廉政文化書畫展，送展作品2項獲得三等獎、1項獲得優(yōu)秀獎。通過開展廉政文化進機關(guān)、進家庭活動，縣司法局干部職工、家屬子女反腐倡廉意識不斷得到提高。

五、不斷完善制度、建立長效機制。不斷建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度，堅持用制度管權(quán)、管事、管人，最大限度減少體制障礙和體制漏洞，完善防治腐敗體制機制，提高反腐倡廉制度化、法制化水平，是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作十分重視的前提和基礎(chǔ)。一是在原有的《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《廉政文化建設(shè)制度》、《行政問責(zé)制度》等一系列內(nèi)部規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，今年制定印發(fā)了《__縣司法局重大決策、重要干部任免獎勵、重大項目安排和大額度資金使用集體決策制度實施辦法》，并在實際工作中認(rèn)真貫徹落實，進一步加強了民主集中制、集體決策和對權(quán)力的民主監(jiān)督與制約，努力實現(xiàn)民主決策和科學(xué)決策，不斷促進依法行政和黨風(fēng)廉政建設(shè)，從源頭上把好廉政拒腐關(guān)口。二是認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國人民政府信息公開條例》等有關(guān)規(guī)定，全年在縣司法局信息公開網(wǎng)站發(fā)布政務(wù)公開信息80條(篇)，司法行政各項業(yè)務(wù)做到了公開、透明，政務(wù)公開得到了進一步深化。

六、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進各項工作全面發(fā)展。一年來，縣司法局狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，有力促進了各項工作健康有序發(fā)展。

一是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀取得實效。通過開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，廣大黨員和干部職工深化了認(rèn)識，增強了貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的黨性和堅定性;進一步明確了工作思路，服務(wù)全局的能力和水平不斷提高。進一步落實和整改項目，解決了啟動社區(qū)矯正工作、進一步明確了領(lǐng)導(dǎo)干部分工負(fù)責(zé)、加大法制宣傳教育和人民調(diào)解宣傳工作力度等存在的主要問題。經(jīng)測評，滿意率達96%，比較滿意率4%。

二是促進了各項工作全面發(fā)展。今年1至10月，全縣司法行政干部職工認(rèn)真履行工作職責(zé)，組織開展“法律六進”活動200余次，為青少年上法制課122場(次)，舉辦法制講座(培訓(xùn)班)120余期;調(diào)處社會矛盾、民間糾紛2162件，成功率達97%;開展社會矛盾糾紛排查80次;辦理各類訴訟案件辯護、代理47件，提供法律援助案件190余件，辦理公證證明300余份，未發(fā)生當(dāng)事人投訴、舉報案件，服務(wù)質(zhì)量明顯提高。

七、存在的問題和不足。一是工作機制和規(guī)章制度有待于進一步完善;二是學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、廣泛性和深度有待于進一步加強;三是黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項具體工作措施有待于進一步落實，形成規(guī)范化、制度化;四是痕跡資料、信息上報等方面做得不夠。

在構(gòu)建社會主義和諧社會進程中，司法行政工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。我們決心以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，從維護穩(wěn)定，推進社會主義民主法制建設(shè)的高度，充分認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和必要性，帶頭維護黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)，在全社會起到表率作用，樹立良好的司法行政干部隊伍形象，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，投身于全面建設(shè)小康社會實踐，在思想上牢固建立反腐倡廉堅強防線，為建設(shè)和諧社會平安__做出更大貢獻

黨風(fēng)廉政建設(shè)個人工作總結(jié)五

20__年以來，__黨支部嚴(yán)格按照局黨委的工作部署，結(jié)合工作實際，抓教育，建制度，強監(jiān)督，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作，取得了明顯成效，工作開展情況總結(jié)如下：

一、強化兩個責(zé)任落實，嚴(yán)格履行一崗雙責(zé)

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作納入全年重點工作，統(tǒng)籌安排，全面推進，形成了反_領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。在落實責(zé)任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人;二是明確了領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員對分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、結(jié)合實際，分析研究本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制定具體的工作計劃和措施，進一步明確責(zé)任。__黨支部與支部委員、科室負(fù)責(zé)人全部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任到人。

二、加強宣傳教育，反腐倡廉深入人心

__黨支部上半年安排了黨風(fēng)廉政及反_內(nèi)容的學(xué)習(xí)7次，主要學(xué)習(xí)了黨章、精神、四中全會精神、反_案例、市紀(jì)委匯編的學(xué)思踐悟系列文章等內(nèi)容，并根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容及時進行討論分析，使教育學(xué)習(xí)到達效果。

根據(jù)局黨委安排，__黨支部開展了兩個專題活動。一是四個絕對專題活動，二是三嚴(yán)三實專題活動，通過專題教育并結(jié)合實際工作，黨員干部們改進了工作作風(fēng)，提高了工作效率，清醒認(rèn)識到新常態(tài)下必須有新的工作態(tài)度和辦法，明確自己的權(quán)利責(zé)任，遠(yuǎn)離廉政的高壓線，明確了今后工作的目標(biāo)。

__黨支部積極開展了職工廉政教育談話和談心交流活動，上半年支部委員與職工談心21次，支部委員間互相談心8次。通過交心談心，一方面增強科室負(fù)責(zé)人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風(fēng)廉政建設(shè);另一方面拉近班子成員與干部職工的距離，增進了解，消除誤會，形成了相互理解、相互支持，齊心協(xié)力，共創(chuàng)和諧的工作環(huán)境。

三、堅持民主集中制，權(quán)利運行透明化

__黨支部始做到了在集中指導(dǎo)下民主，民主基礎(chǔ)上集中。班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是有關(guān)公司大的事項決策及財務(wù)開支，必須通過班子討論通過執(zhí)行。

四、加強監(jiān)督檢查、防止疏漏

為徹底清除__公司運行過程中出現(xiàn)的黨風(fēng)廉政死角，__黨支部加大監(jiān)督檢查力度，從公司運營程序上進行監(jiān)督檢查。上半年對項目廉政合同進行了修訂改進，并且對公司日常財務(wù)工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)并改正了兩次因疏忽大意出現(xiàn)的財務(wù)票據(jù)問題。

五、加強八項規(guī)定教育，防止四風(fēng)出現(xiàn)反彈

黨支部加強八項規(guī)定和四風(fēng)內(nèi)容的教育，每逢過節(jié)前召開專題會議，對八項規(guī)定中的要求進行了強調(diào)和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監(jiān)督人員進行提醒監(jiān)督。__班子在全體大會上承若嚴(yán)格遵守八項規(guī)定，堅持從自身做起，從點滴做起，不斷增強執(zhí)行八項規(guī)定的主動性和自覺性，切實在踐行為民服務(wù)宗旨、改進工作作風(fēng)、加強廉潔自律方面做好表率。

六、目前存在的問題及下步打算

黨風(fēng)廉政教育的問題。公司部分黨員長期在一線，有時無法參加公司黨員教育活動，雖然通過提供學(xué)習(xí)資料等方式進行教育，但是效果仍然達不到特別滿意。公司宣傳教育方式不豐富，目前還是宣讀討論等老教育手段，正在積極探索新的教育方式。

明年，公司將繼續(xù)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，堅持學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)嚴(yán)格權(quán)力運行的監(jiān)督制約，形成有效防范_機制，在宣傳教育上下工夫，想辦法，圓滿完成_年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

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